Un evento al femminile: Hik in rosa 2025

Il 5 e 6 marzo 2025 Hikvision Italy ha organizzato e ospitato la seconda edizione di Hik in Rosa, un evento tutto al femminile dedicato alle donne della sicurezza. Due giornate di formazione, confronto e networking per ringraziare e celebrare le tante professioniste che, pur restando spesso dietro le quinte, svolgono un ruolo cruciale in un settore prevalentemente maschile. Andando oltre le retoriche di circostanza, Hik in Rosa ha rappresentato un’occasione per guardare ai traguardi raggiunti, ma anche alle barriere ancora da superare. Un’esperienza autentica e coinvolgente, capace di intrecciare riflessioni profonde a istanti di leggerezza e condivisione. Nel mese della Giornata Internazionale della Donna, le porte dell’Auditorium di Vittorio Veneto si sono aperte per accogliere una platea esclusivamente femminile proveniente da tutta Italia, formata da clienti, partner, fornitori e dipendenti dell’azienda. A dare il benvenuto alle partecipanti è stata Michela Lorenzon, HR Manager di Hikvision Italy, che ha ricordato il significato profondo dell’evento: un momento per conoscersi meglio, ma anche per riconoscere il valore delle donne in un settore ancora fortemente sbilanciato dal punto di vista della rappresentanza di genere, soprattutto in determinati ruoli. Come ricordato nel discorso di apertura, la presenza femminile nelle posizioni apicali rimane limitata al 17%, dato che in molte realtà impiantistiche è addirittura inferiore. Anche negli eventi di settore, la partecipazione resta quasi esclusivamente maschile. Ma le riflessioni sull’universo femminile non si sono limitate al solo mondo del lavoro. Nel 2024 si sono registrati 113 femminicidi in Italia: un numero sconcertante che conferma l’urgenza di un cambiamento culturale che coinvolga ogni ambito della società. Perché garantire pari opportunità non significa solo riequilibrare i numeri, ma creare un ambiente più sicuro ed equo, in cui il talento femminile venga riconosciuto e valorizzato senza dover essere costantemente rivendicato. Rispetto alla prima edizione del 2016, Hik in Rosa ha registrato una partecipazione quasi raddoppiata, segno di un settore che sta cambiando. Con questo evento e una quota femminile che supera il 20% del proprio organico, Hikvision Italy rinnova il proprio impegno nel sostenere la crescita delle donne nel settore e nel creare un ambiente di lavoro più inclusivo, offrendo opportunità concrete di confronto, formazione e valorizzazione professionale.

31.03.25